上海2025年1月17日 /美通社/ -- 日前，全球權(quán)威的杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)（Top Employer Institute）正式揭曉2025"中國杰出雇主"榜單，強(qiáng)生中國憑借卓越的創(chuàng)新與多元化人才發(fā)展實踐，再次榮膺"中國杰出雇主"，實現(xiàn)三度蟬聯(lián)，展示了強(qiáng)生作為醫(yī)療健康行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，在吸引和發(fā)展人才、塑造多元包容企業(yè)文化和打造最佳雇主品牌領(lǐng)域的強(qiáng)大實力和廣泛影響力。
強(qiáng)生醫(yī)療科技中國區(qū)和強(qiáng)生中國區(qū)人力資源負(fù)責(zé)人陳艷麗（右）與強(qiáng)生創(chuàng)新制藥中國區(qū)人力資源負(fù)責(zé)人曹蓓出席2025“中國杰出雇主”認(rèn)證頒獎典禮
"很榮幸強(qiáng)生再次獲得‘中國杰出雇主'這一行業(yè)權(quán)威認(rèn)證。" 強(qiáng)生醫(yī)療科技中國區(qū)和強(qiáng)生中國區(qū)人力資源負(fù)責(zé)人陳艷麗表示，"在強(qiáng)生，我們始終以信條精神為指引，以人為本，積極打造多元公平包容的企業(yè)文化，賦能優(yōu)秀人才全面發(fā)展，為公司乃至行業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展提供源源不斷的強(qiáng)大動力。站在新的起點上，強(qiáng)生將不斷完善我們的雇主品牌和人力資源實踐，繼續(xù)在吸引、留用和發(fā)展人才的各個方面取得新的進(jìn)步，持續(xù)引領(lǐng)行業(yè)人才創(chuàng)新發(fā)展，服務(wù)民眾健康需求。"
強(qiáng)生中國榮膺2025“中國杰出雇主”認(rèn)證，實現(xiàn)三度蟬聯(lián)
"中國杰出雇主"榜單作為全球人力資源領(lǐng)域最具影響力的年度評選之一，由杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)發(fā)起，通過調(diào)研問卷和評估等，圍繞人力資源領(lǐng)域的20個議題開展評選，涵蓋人才策略、工作環(huán)境、人才招聘、學(xué)習(xí)、績效、多元包容等多個維度。2025年，該機(jī)構(gòu)還專門將人工智能在人才策略、招聘與學(xué)習(xí)等方面的實踐納入評估，鼓勵企業(yè)在人力資源領(lǐng)域的數(shù)字化轉(zhuǎn)型實踐。
創(chuàng)新引領(lǐng)，以數(shù)字化全面賦能人才發(fā)展
強(qiáng)生是醫(yī)療健康行業(yè)數(shù)智化創(chuàng)新發(fā)展的引領(lǐng)者，以數(shù)字化賦能人才發(fā)展是其中重要一環(huán)。針對中國市場蓬勃發(fā)展的數(shù)字化浪潮，強(qiáng)生中國通過運用全球領(lǐng)先的大數(shù)據(jù)、人工智能、5G等技術(shù)，積極打造數(shù)智化團(tuán)隊，發(fā)展數(shù)智化基礎(chǔ)設(shè)施和解決方案，賦能員工充分運用數(shù)字化工具，并完善智能化學(xué)習(xí)平臺，利用數(shù)字技術(shù)提供定制化培訓(xùn)。此外，強(qiáng)生已將數(shù)智化解決方案貫穿于人才招聘、員工發(fā)展、績效評估等流程，加速推動公司轉(zhuǎn)型為更具一流數(shù)智化能力的醫(yī)療健康領(lǐng)軍企業(yè)。
以人為本，持續(xù)打造多元、公平、包容的文化
強(qiáng)生致力于打造多元、公平、包容（DE&I）的企業(yè)文化。公司重視每位員工的獨特背景經(jīng)歷和優(yōu)勢專長，通過營造多元包容的工作環(huán)境，激發(fā)和引領(lǐng)醫(yī)療健康領(lǐng)域的創(chuàng)新突破。強(qiáng)生中國多元、公平和包容委員會每年開展DE&I活動，通過跨部門、跨職能、跨代際的交流融合，為多樣性人才提供廣闊的發(fā)展空間和職場舞臺。公司并設(shè)立"全球?qū)W習(xí)日"，鼓勵員工保持終身學(xué)習(xí)的熱忱，積極探索職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并針對市場發(fā)展新興形勢開展多個工作坊等線上線下員工交流活動。憑借強(qiáng)生多元化業(yè)務(wù)、廣泛的全球布局和豐富的人才發(fā)展機(jī)會，公司針對員工職業(yè)發(fā)展不同需求，提供定制化的能力和領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，為員工實現(xiàn)職業(yè)理想抱負(fù)提供廣闊平臺，助力公司和人才的長遠(yuǎn)發(fā)展。
關(guān)愛員工，建設(shè)健康的工作團(tuán)隊
強(qiáng)生致力于改善人類健康的同時，高度重視促進(jìn)員工的身心健康。公司從職業(yè)健康、運動健身、福利保障、促進(jìn)健康意識行為等方面構(gòu)建完善的健康福利體系，并通過健康知識分享渠道、員工幫助計劃和精力管理培訓(xùn)等項目，推動員工及其家庭的健康水平，不斷提升員工幸福感與歸屬感。此外，公司致力于打造健康環(huán)保的辦公環(huán)境，其中國區(qū)總部上海辦公室獲得綠色建筑"奧斯卡"——由美國綠色建筑委員會頒發(fā)的LEED（能源與環(huán)境設(shè)計先鋒）最高榮譽(yù)鉑金級認(rèn)證書。 公司還不定期開展消防演習(xí)、安全培訓(xùn)、定制化講座等，鼓勵員工在工作和生活中保持積極健康狀態(tài)。
值得一提的是，過去一年來，強(qiáng)生在雇主品牌和人才發(fā)展領(lǐng)域多次榮獲殊榮，包括榮膺"2024福布斯中國年度最佳數(shù)智化雇主"，獲得由美世中國評選的"卓越健康創(chuàng)新獎"，榮登睿問ShePower第二屆"最受女性歡迎雇主品牌"榜單，榮獲獵聘2024年度"非凡雇主"獎，并被評選為前程無憂"中國100典范雇主及人力資源數(shù)字化典范"和"中國大學(xué)生喜愛的雇主品牌"等，充分彰顯了強(qiáng)生在雇主品牌建設(shè)和傳播方面的創(chuàng)新和多元化實踐。
