上海 2025年4月27日 /美通社/ -- 4月18日,由第一資源主辦,上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)、上海市人工智能技術(shù)協(xié)會(huì)支持的"賦能產(chǎn)業(yè) 開拓創(chuàng)新——2025人力資源產(chǎn)業(yè)AI+出海論壇"圓滿舉辦。論壇現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布"2025第一資源人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)100強(qiáng)"榜單,眾合云科旗下51社保憑借在專業(yè)雇主服務(wù)領(lǐng)域的深入探索,榮登該榜單。
第一資源成立于2007年,是國內(nèi)領(lǐng)先的人力資源第三方媒體和產(chǎn)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。此次評(píng)選,第一資源綜合各服務(wù)機(jī)構(gòu)品牌價(jià)值、服務(wù)品質(zhì)、創(chuàng)新能力、營收能力、發(fā)展?jié)摿?、運(yùn)營能力、機(jī)構(gòu)規(guī)模、業(yè)務(wù)范圍等多個(gè)維度,通過專業(yè)評(píng)審,甄選后正式誕生了行業(yè)百強(qiáng)榜。
隨著數(shù)字技術(shù)對(duì)服務(wù)業(yè)的融合,在人力資源領(lǐng)域,如何用更好的模式、更優(yōu)的設(shè)計(jì)、更先進(jìn)的技術(shù)來改造服務(wù),提升服務(wù)效率、質(zhì)量和體驗(yàn),已經(jīng)蔚然成風(fēng)。
基于對(duì)HRSSC體系的深入洞察,51社保推出的智能社保SaaS將社保服務(wù)全面數(shù)字化,從傳統(tǒng)的每月集中人工辦理變成了即增即辦,依托RPA技術(shù),平均完成一項(xiàng)社保服務(wù)業(yè)務(wù)僅需2秒。同時(shí),在智能社保SaaS服務(wù)下,一個(gè)HR租戶平均可以管理超過17家的公司社保庫,服務(wù)數(shù)量實(shí)現(xiàn)跨越式提升,服務(wù)效率、質(zhì)量和體驗(yàn)與傳統(tǒng)人工服務(wù)模式發(fā)生了革命性的變化。不僅充分適應(yīng)了當(dāng)下企業(yè)跨地域、分布式的勞動(dòng)力雇傭體系,也緩解了HR的事務(wù)性工作壓力,并進(jìn)一步提升了雇員的滿意度和獲得感。
除了便捷高效的SaaS產(chǎn)品,眾合云科研究中心及全國屬地化專家團(tuán)隊(duì),以「三法融合」為核心,積累了二十余類行業(yè)用工解決方案,50余種用工管理模式,和200余座城市的流程處理實(shí)務(wù),幫助客戶設(shè)計(jì)跨地域合規(guī)用工體系。此外,眾合云科研究中心及全國屬地化專家團(tuán)隊(duì)將專業(yè)實(shí)務(wù)能力數(shù)字化為HR政策庫,實(shí)現(xiàn)五險(xiǎn)一金、個(gè)稅政策文件動(dòng)態(tài)收錄,為HR提供及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的政策內(nèi)容,助力企業(yè)搭建專業(yè)高效的HRSCC組織。
未來,眾合云科51社保將不斷迭代產(chǎn)品服務(wù),助力企業(yè)人力資源數(shù)字化管理升級(jí),讓更多客戶和雇員共享數(shù)字時(shí)代帶來的全新專業(yè)服務(wù)體驗(yàn)。