上海2017年12月20日電 /美通社/ -- 12月19日，“2017中國人力資源戰(zhàn)略管理年會（第十屆）暨2017中國人力資源先鋒評選（第九屆）”年度盛典在上海四季酒店盛大舉行?？其J國際因在引領人力資源行業(yè)，推動行業(yè)發(fā)展方面的突出貢獻，斬獲“2017先鋒人力資源服務商 -- 年度人力資源行業(yè)引領”獎，與此同時，科銳國際副董事長、投資并購總裁王天鵬先生因在打造科銳國際卓越品牌、樹立行業(yè)標桿典范等方面的影響力，當選“2017人力資源行業(yè)年度十大人物”。
上海市銀行同業(yè)公會人力資源管理專業(yè)委員會創(chuàng)始主任、建設銀行上海市分行人力資源部原副總經理劉杰，北京大學國家發(fā)展研究院教授、BiMBA 商學院聯(lián)席院長楊壯，京東首席人力資源官及首席法律總顧問隆雨，鐵牛集團有限公司副總裁顧夢婭，途牛旅游網人力資源中心副總經理付剛，東方明珠新媒體人才發(fā)展總監(jiān)章森，平安養(yǎng)老互聯(lián)網產品部副總經理陳菁等近千位人力資源領域專家學者、知名企業(yè)高管、人力資源管理者以及來自全國各地的人力資源服務產業(yè)園代表共同出席，見證這一中國人力資源界的年終盛會。
“中國人力資源先鋒評選”由領先的人力資源媒體“第一資源”自2009年發(fā)起，旨在表彰年度中國人力資源服務行業(yè)優(yōu)秀的企業(yè)，以及在人力資源服務業(yè)領域具有卓越能力及創(chuàng)新表現(xiàn)的領軍人物。該評選為各行業(yè)企業(yè)提供了較佳人力資源服務指標，推動了企業(yè)人力資源管理進步與中國人力資源服務產業(yè)的蓬勃發(fā)展，迄今已成功舉辦九屆。
本次先鋒評選由《福布斯》、《新聞晨報》、交通大學東方管理研究中心、復旦大學管理學院、銀行同業(yè)公會、軟件行業(yè)協(xié)會、生物醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會、房地產行業(yè)協(xié)會、連鎖經營協(xié)會的專家及著名企業(yè) HR 高管擔任專家評審，基于營收、規(guī)模、客戶、業(yè)務模式創(chuàng)新、行業(yè)影響力等維度，對眾多優(yōu)秀跨國與本土 HR 服務機構進行嚴格篩選。經歷海選、內部評審、評審團評審、入圍等階段，科銳國際最終脫穎而出，喜獲殊榮。
科銳國際副董事長、投資并購總裁王天鵬先生表示：“感謝主辦方授予榮譽，在2017年即將進入尾聲之際，再添兩項殊榮令人鼓舞，這是行業(yè)與市場對我們在中國人力資源服務業(yè)的領先地位給予的高度認可。近年來，在人才強國戰(zhàn)略推動下，我國人力資源服務業(yè)的發(fā)展進入提速期，新模式、新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)，服務產品日益豐富，服務類型不斷拓寬，在促進就業(yè)、優(yōu)化人力資源配置、提升企業(yè)競爭力等方面發(fā)揮了重要作用?？其J國際在21年發(fā)展歷程中始終堅持專注與創(chuàng)新，在中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工等招聘領域建立了絕對領先優(yōu)勢，并通過自建與并購重組積極構建全球服務網絡，為中國企業(yè)‘一帶一路’及全球化進程中所需的國際化團隊配置保駕護航。同時把握技術變革和商業(yè)模式創(chuàng)新帶來的新機遇，深度應用云計算、大數(shù)據等新一代信息技術促進業(yè)務升級。未來，科銳國際將進一步發(fā)揮以技術驅動的整體人才解決方案優(yōu)勢，實現(xiàn)人力資源全產業(yè)鏈布局，同時借助A股人力資源上市企業(yè)的標桿示范作用，加大海外投資與并購力度，推動中國人力資源服務業(yè)更加健康、規(guī)范、有序的發(fā)展，帶領更多優(yōu)秀企業(yè)共同躋身世界頂尖人力資源服務品牌之列。”
關于科銳國際
作為領先的整體人才解決方案服務商，以及中國首家登陸A股的人力資源服務企業(yè)，科銳國際目前在中國大陸、香港、印度、新加坡、馬來西亞、美國等全球市場擁有79家分支機構，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領域為客戶提供中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、招聘培訓等解決方案。在過去21年中，科銳已與2,000余家跨國集團、國內上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關系。過去一年中，科銳國際成功為企業(yè)推薦的中高級管理及專業(yè)技術職位超過15,000名，全風險靈活用工人次超過60,000。2017年6月8日，科銳國際在深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板上市（股票簡稱：科銳國際；股票代碼：300662）。歡迎訪問 www.careerintlinc.com
